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ESPECIALISTA DE TI

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

ESPECIALISTA DE TI

Responsabilidades e atribuições

Apoiar, desenvolver e implementar soluções com estabilidade, escalabilidade, segurança e disponibilidade dos novos serviços de infraestrutura.


• Apoiar os times de desenvolvimento e segurança com a definição de padrões.

• Modernizar processos de deploy e automação de rotinas;

• Adotar arquitetura cloud, visando otimização dos serviços e redução dos custos;

• Manutenção de ferramentas DevSecOps;

• Promover divulgação contínua sobre devops e integração entre as equipes.

• Conhecimento prático de Agile e/ou outras metodologias de desenvolvimento de Software;

• Projetar, criar e melhorar continuamente nosso processo de CI/CD;

• Garantir que os softwares estejam em execução como deveriam, gerenciar e monitorar as aplicações;

• Colaborar com times de desenvolvimento, suporte e infraestrutura;

• Ter consciência quanto aos custos de estrutura de nuvem da GCP e AWS;

• Implementar pipeline de desenvolvimento desde o check-in do código ao deploy em produção;

• Implementar a arquitetura de novos serviços.

• Entender o panorama geral de como nossas soluções se relacionam entre si;

• Atuar de forma assertiva em potenciais riscos ou crises para com os nossos clientes;

• Identificar de forma proativa possíveis erros e realizar a correção se possível;

• Posicionar a liderança sobre as solicitações ou incidentes que não forem evoluídos, após o esgotamento das possibilidades de solução dentro do tempo estimado;

• Usando a Engenharia do Caos para testar o que você constrói em condições do mundo real

• Atuar como disseminador de conhecimentos para os demais membros das equipes, propondo treinamentos, bem como documentação de tecnologias que o time utiliza

• Contribuir de forma efetiva nos processos de melhorias, identificando questões relevantes e detectando novas soluções.


Requisitos e qualificações


• Conhecimento em Applications servers;

• Conhecimento em Web servers, (Apache, Nginx, IIS);

• Conhecimento em ferramentas de CI/CD (Harness, Azure Pipelines)

• Conhecimento em ambiente de cloud (principais como AWS, Azure);

• Conhecimento em implementação de orquestração de containers OnPremise e AWS (EKS);

• Conhecimento em ambiente de alta disponibilidade;

• Conhecimento em ferramentas de observabilidade (Grafana, Prometheus, Zabbix);

• Conhecimento em ferramentas de mensageria (Kafka, Rabbit, MQ);

• Conhecimento em gestão de logs (ELK);

• Conhecimento em Load Balancing (Nginx, Haproxy, ALB, NLB);

• Conhecimento em ferramentas de gestão de configuração (Ansible, Puppet, TerraForm)

• Conhecimento em realizar troubleshooting em aplicações distribuídas e entender o fluxo de comunicação entre aplicações web java, microsserviços, persistência de sessão;

• Conhecimento em análise de JVM, ajuste de Garbage collector e tunning;

• Bons conhecimentos em ferramentas de APM (App Dynamics, Elastic APM), Telemetria, Logging e Tracing;

• Conhecimento em ferramentas da cultura DevOps (Infraestrutura como código, CI/CD, Boards; TestLabs, Azure DevOps);

• Conhecimento em boas práticas de versionamento e GitOps;

• Conhecimento em Sistemas Operacionais Linux e Windows server;

• Conhecimento em scripting (Shell/Bash, Python).

Informações adicionais

1. Vale Transporte;

2. Vale Refeição (Valor fixo mensal, inclusive em seu mês de Férias e sem desconto mensal - Flexível);

3. Vale Alimentação (sem desconto mensal - Flexível);

4. Assistência Médica e Odontológica e Seguro de Vida;

5. No dress - code;

6. Happy Day (No dia ou semana de seu aniversário tire um dia para aproveitar como quiser);

7. Licença Maternidade (6 meses) e Licença Paternidade (20 dias);

8. Contrato de trabalho híbrido - Home Office (2x)/Presencial (3x);

9. Zenklub;

10. Wellhub (GymPass);

11. PLR.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Fit Cultural + Raciocínio
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Descrição da Empresa

Pessoas que inovam e transformam a mobilidade humana


Já parou para pensar na importância do transporte coletivo na vida das pessoas e para a sociedade como um todo? Os ônibus, metrôs e trens conectam milhões de pessoas e suas histórias diariamente. É por meio deles que muita gente vai para o trabalho, reencontros com amigos, e para a casa curtir a família no final do dia.


Aqui na Autopass trabalhamos para facilitar a mobilidade humana por meio de soluções e tecnologias. Se você mora na Grande São Paulo, com certeza, já usou um dos nossos serviços. Seja na hora de usar o transporte público, recarregar o Cartão de Transporte ou fazer a gestão dos seus cartões de transporte.


Nós influenciamos a evolução do mercado de transporte público coletivo, contribuindo com tecnologia e inovação, como a implantação do sistema de pagamento de passagens de ônibus usando cartões de crédito, débito e pré-pago, sendo pioneiros na América Latina.


Além de termos desenvolvido um método de pagamento revolucionário para passagens unitárias através de QR Code, algo que não só facilita a vida dos passageiros, como diminui os custos da operação quer fazer parte desse grande time que tem com o propósito de simplificar a experiência da MOBILIDADE HUMANA!


Já são mais de 13 anos de história, construídos por um time que acredita na importância de transformar a vida das pessoas simplificando sua mobilidade diária. E, para isso, buscamos pessoas alinhadas com nossos valores e propósito institucional.



Valores culturais:

·      Produzir com simplicidade

·      Agir de forma positiva e colaborativa

·      Cuidar das pessoas dentro e fora da empresa

·      Estar em evolução contínua

·      Ter espírito intraempreendedor